“小孫，你怎么說話呢，你看看大家，別人都早早的來公司了，啊，你這個(gè)點(diǎn)來還覺得沒錯(cuò)是嗎？”
　　
　　“年輕人要好好學(xué)本事，別老想著到點(diǎn)打卡,那你這樣是學(xué)不會的，你要想在這個(gè)社會上立足，就得好好學(xué)?！?br/>　　
　　“等你學(xué)好本事了，那以后就好了啊，年輕，就應(yīng)該多奮斗，別總是什么躺平。”
　　
　　說到后面,王主任還故意笑著說了一句俏皮話，躺平文化,他之前在某個(gè)專家發(fā)的短視頻里看過。
　　
　　那位專家說的就很對他的胃口嘛，年輕人，大好的年紀(jì)，社會培養(yǎng)了你，就應(yīng)該好好地為社會做貢獻(xiàn)。
　　
　　躺平，那就是一種罪過。
　　
　　反正當(dāng)時(shí)王主任看的就感覺太對了，不愧是專家，說的話都這么有水平！
　　
　　是以他今天特意說了出來，也顯示一下自己和年輕人們都是一樣的。
　　
　　然而，王主任這種過去一直都行之有效的雞湯這次卻失效了。
　　
　　對面的小孫直接炸毛：“我怎么說話了，我怎么說話了，我喊你王哥就不對了嗎？他們幾點(diǎn)來公司關(guān)我屁事！”
　　
　　“我來公司是賺錢的，咋的，試用期這么兩個(gè)錢還打算讓我把命給公司？”
　　
　　“我沒有躺平，我只是干我該干的事,賺我該賺的錢！”
　　
　　“你看你小孫,我和你說話呢你急什么，我的意思是,你還年輕，不要張嘴閉嘴就說錢，年輕人真的要多奮斗，不要總是想著休息……”
　　
　　“你看你總想著休息，那上班干嘛呢對不對?！?br/>　　
　　辦公區(qū)內(nèi)，公司的老員工們已經(jīng)在那里想笑了，這番對話和之前周毅那會幾乎沒什么區(qū)別，只不過這位小孫更加的暴躁。
　　
　　大概王主任還以為每個(gè)年輕人都是周毅呢，人周毅進(jìn)來最起碼當(dāng)牛做馬干了一年呢。
　　
　　“你說完沒有，到底是想咋樣，卡點(diǎn)上班咋了？”
　　
　　正說著，后面又來兩個(gè)年輕人，看看時(shí)間，正正好卡在了八點(diǎn)五十九。
　　
　　而且有人還在笑道：“這時(shí)間一分不差，請叫我時(shí)間管理大師?！?br/>　　
　　結(jié)果剛剛上來就聽到了兩人的吵架，很快就加了進(jìn)去。
　　
　　“你們自己規(guī)定的九點(diǎn)打卡，咋了，我們九點(diǎn)打卡有錯(cuò)？慣得你們，艸，不干了，什么玩意！”后面上來的這位時(shí)間管理大師更加的暴躁。
　　
　　??？王主任驚呆了，這……這就不干了？
　　
　　眼看著王主任不知道咋說了，那邊的馬瑤已經(jīng)湊了過來，一臉殷勤道：“小鄭啊，別這么著急啊，王主任其實(shí)也是為了你們好?！?br/>　　
　　“而且吧，你們這么主動(dòng)辭職，那是拿不到工資的……”
　　
　　這話不說還好，一說出來，小鄭更加的炸毛：“不給就不給，誰稀罕他們這點(diǎn)破工資呢，連我開車加油都不夠，還真的把自己當(dāng)回事了！”
　　
　　“就是，那點(diǎn)點(diǎn)錢而已，不干了，艸，麻求煩的?！?br/>　　
　　年輕人直接喊著不干了，小鄭甚至直接去辦公區(qū)收拾自己的東西，這下子讓王主任有點(diǎn)著急了。
　　
　　這段時(shí)間公司雖然還沒有辭退一個(gè)老人，但是已經(jīng)通過調(diào)崗和談話等方式，慢慢讓他們有離職的準(zhǔn)備。
　　
　　然后就等著新人被帶出來后就能把老人辭了。
　　
　　結(jié)果還沒咋樣呢，這新人已經(jīng)要辭職了，而且什么都不要，干脆利索地收拾東西要走人。
　　
　　王主任還真的沒見過這樣的員工，這是惡意離職啊！
　　
　　那邊的拱火大師馬瑤還在說著：“小鄭啊，你們離職也得提前通知公司呢，不能說走就走，這樣對你們以后找工作不利……”
　　
　　小鄭已經(jīng)把所有東西都收拾好了，直接說道：“不利就不利唄，無所謂，就tm看這個(gè)姓王的不順眼，不干了！”
　　
　　頓了頓又打招呼道：“兄弟們，走了，祝這破公司早日倒閉，給這老板的餅吃撐了，我想去騎行青藏線消化一下?！?br/>　　
　　真正的揮一揮衣袖不帶走一片云彩。
　　
　　看的王主任都驚呆了，現(xiàn)在的年輕人都這么勇敢的嗎？
　　
　　小孫也在收拾東西，還有人在猶豫，王主任趕忙道：“不是啊，你們別著急，現(xiàn)在賺的錢少是因?yàn)樵囉闷?，等轉(zhuǎn)正了你們的工資就上來了?！?br/>　　
　　“你看看咱公司這么多的老員工呢，為什么他們能做到，你們就……”
　　
　　然而，王主任的話還沒說完呢，電話響了。
　　
　　拿起來聽了幾句，王主任的臉色頓時(shí)大變，看著辦公區(qū)里的這些老員工，直接道：“你們干嘛，你們要干嘛，這是商量好了？集體離職？”
　　
　　噗！旁邊的小孫直接忍不住笑了出來。
　　
　　“誒你不是剛剛還說你們公司的老員工多好多負(fù)責(zé)嘛，這怎么也要辭職了，破公司趁早倒閉?！?br/>　　
　　王主任指了指對方，但是沒說出話來，顧不得考慮這些新人到底是咋回事，趕緊就去找他姐夫。
　　
　　這事兒太大了，因?yàn)閯倓側(cè)耸履沁叺膮墙?jīng)理打電話，這公司的員工都好像商量好似的，一堆堆的去交辭職報(bào)告。
　　
　　他吳經(jīng)理做人事這么多年，還從來沒見過這么多人同時(shí)辭職呢！
　　
　　最重要的是，他們設(shè)計(jì)部的基本上都提了辭職，都走了，一個(gè)都不留。
　　
　　這種情況體現(xiàn)出來的問題很嚴(yán)重，這意味著你這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)根本沒有把人帶好！
　　
　　董事長辦公室，趙又德在不斷地走來走去，很快辦公室的門被敲響，王主任走了進(jìn)來。
　　
　　“姐夫，這件事，這件事我也在查，主要現(xiàn)在還不清楚是誰帶頭的……”
　　
　　“上次沒和你說嗎，在公司里喊我董事長！”趙又德喊道。
　　
　　頓了頓，又才說道：“到現(xiàn)在了你還什么都不知道？算了，我去和大家聊聊，你們部門居然都要離職，你可真行！”
　　
　　說罷，趙又德直接出門，說起著急，他才是真的著急呢。
　　
　　一路來到了人事部，這里已經(jīng)有不少人了，吳經(jīng)理忙的滿頭大汗在不斷地勸說，讓大家先回去冷靜冷靜。
　　
　　“你們聽我說，真的不能隨便離職的，現(xiàn)在的行業(yè)什么情況你們不知道嗎？離職了那么容易再找工作？”
　　
　　一邊的馬瑤上前說道：“容不容易找工作是我們的事，辛辛苦苦的加班，到頭來被莫名其妙的調(diào)崗，我們可不想以后會變成這樣?！?br/>　　
　　“對啊，人家老韓他們在這里干多久了，說調(diào)崗就調(diào)崗，而且一下就成了行政，這么離譜的事兒，我們可怕以后也這樣?！?br/>